Örgüt kültürünün örgütsel adalet algısına etkisi:Lider-üye etkileşimi ve örgütsel kayırmacılık algısının aracılık rolü
Tez Türü Doktora
Ülke Türkiye
Üniversite Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi
Enstitü Sosyal Bilimler Enstitüsü
Anabilim Dalı İşletme Ana Bilim Dalı
Tez Onay Yılı 2022
Öğrenci Adı ve Soyadı Metin Günay
Tez Danışmanı Kubilay ÖZYER

Paylaş