İİBF Mezun Adaylarının İş Bulma Ümitlerini Etkileyen FaktörlerÜzerine Nicel Bir Araştırma
Yazarlar (2)
Doç. Dr. Özlem DEMİR
Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi, Türkiye
Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi, Türkiye
| Makale Türü | Özgün Makale |
| Makale Alt Türü | Uluslararası alan indekslerindeki dergilerde yayınlanan tam makale |
| Dergi Adı | Çalışma İlişkileri Dergisi |
| Dergi ISSN | 2146-7854 |
| Dergi Tarandığı Indeksler | ASOS, ECONLIT, INDEX COPERNICUS INTERNATIONAL, CABELL’S DIRECTORIES |
| Makale Dili | Türkçe |
| Basım Tarihi | 01-2018 |
| Cilt No | 9 |
| Sayı | 1 |
| Sayfalar | 42 / 57 |
| Makale Linki | https://dergipark.org.tr/tr/pub/cider/issue/37660/440656 |
| Özet |
| Ülkemizde genç işsizliği, toplam işsizlik oranına göre oldukça yüksektir. Özellikle eğitimli gençlerin işsizliği kapsamında İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi (İİBF) sayılarının artması ile İİBF mezunlarının işsizliği dikkat çekici boyutlara ulaşmıştır. Bu çalışma ile bir kamu üniversitesinin İİBF son sınıfta eğitim gören öğrencilerin (mezun adayların) “iş bulma ümitleri”ni etkileyen faktörlerin belirlenmesi amaçlanmıştır. Çalışma kapsamında toplam 41 soru ile bir anket oluşturulmuş ve 251 öğrenciye uygulanmıştır. Nitel değişkenler için çapraz tablolar oluşturularak ilgili değişkenler arasındaki ilişkiler için Ki-kare testi kullanılmış, “p” değerleri 0.05’in altında hesaplandığında istatistiksel olarak önemli kabul edilmiştir. Hesaplamalar hazır istatistik yazılımı (IBM SPSS Statistics 19) ile yapılmıştır. Araştırma bulgularına göre, demografik değişkenler, akademik başarı düzeyleri, mezun olunan bölümden memnuniyet durumu, mezun olunan bölümü tercih etme nedenleri gibi birçok değişkenin öğrencilerin “iş bulma ümitleri”ni etkilediği görülmektedir. |
| Anahtar Kelimeler |
